JAVNI OGLAS
za prijem radnika u radni odnos na neodređeno vrijeme u Sektoru za energetiku u Izvršnoj direkciji za tehnologiju i razvoj servisa Dioničkog društva BH Telecom Sarajevo, na radnim mjestima kako slijedi:
1) 414. Tehničar, SSS – 1 (jedan) izvršilac uz probni rad u trajanju do 3 (tri) mjeseca u Službi za energetiku Sarajevo, sa mjestom rada u Kantonu Sarajevo (lokacija rasporeda: Sarajevo),
2) 431. Stručni saradnik, VSS – 1 (jedan) izvršilac uz probni rad u trajanju do 6 (šest) mjeseci u Službi za energetiku Zenica, sa mjestom rada u Zeničko-dobojskom kantonu (lokacija rasporeda:Zenica),
3) 438. Tehničar, SSS – 1 (jedan) izvršilac uz probni rad u trajanju do 3 (tri) mjeseca u Službi za energetiku Zenica, sa mjestom rada u Zeničko-dobojskom kantonu (lokacija rasporeda: Zenica) i
4) 458. Mehaničar, KV – 1 (jedan) izvršilac uz probni rad u trajanju do 3 (tri) mjeseca u Službi za energetiku Mostar, sa mjestom rada u Hercegovačko-neretvanskom kantonu (lokacija rasporeda: Mostar).
Kratak opis poslova za radno mjesto pod 1):
1. Radi na terenu (rad se odvija u nepovoljnim mikroklimatskim uslovima i pod nepovoljnim uticajem atmosferskih uslova na otvorenom prostoru, niske temperature zimi i visoke temperature ljeti);
2. Radi na održavanju mašinskih instalacija na BS (izlaganje nejonizirajućim elektromagnetnim zračenjima);
3. Radi sa štetnim hemijskim elementima i jedinjenjima (freon, acetilen…), poslovi pri održavanju klima uređaja, agregatskih
4. postrojenja;
5. Radi u objektima gdje je buka od klimatskih uređaja koji neprestano rade;
6. Povremeno radi sa naftnim derivatima u smislu pretakanja i dopunjavanja agregata;
7. Vrši nadzor, upravljanje i tekuće održavanje mašinski energetskih uređaja i instalacija, trenutno izvještava o stanju i smetnjama na glavnim objektima;
8. Učestvuje u poslovima na demontaži starih i montaži novih mašinskih instalacija;
9. Provodi mjere PPZ i HTZ.
Kratak opis poslova za radno mjesto pod 2):
1. Unaprijeđuje, nadzire i kontroliše rad sistema energetike;
2. Vodi tekuće i investiciono održavanje energetskih uređaja i instalacija;
3. Vodi i ažurira tehničku dokumentaciju za sisteme ME/EE;
4. Radi na poslovima nadzora i učestuje u radu komisija;
5. Vrši sve vrste mjerenja na sistemima ME/EE;
6. Učestvuje u izradi tehničkih rješenja i dokumentacije na sistemima ME/EE;
7. Otklanja složene kvarove na uređajima energetike;
8. Odgovoran je za kvalitet vlastitog rada u okviru stručne spreme i provođenje mjera lične i kolektivne zaštite na radu;
9. Učestvuje u poslovima na organizaciji demontaže starih i montaže novih energetskih instalacija;
10. Predlaže mjere za poboljšanje kvaliteta rada;
11. Provodi mjere PPZ i HTZ.
Kratak opis poslova za radno mjesto pod 3):
1. Radi na terenu (rad se odvija u nepovoljnim mikroklimatskim uslovima i pod nepovoljnim uticajem atmosferskih uslova na otvorenom prostoru, niske temperature zimi i visoke temperature ljeti);
2. Radi na održavanju i ispitivanju električnih instalacija BS (izlaganje nejonizirajućim elektromagnetnim zračenjima);
3. Povremeno radi u postrojenjima TS 10/0.4 kV i kontinuirano radi na održavanju EE instalacija i priključaka 220/380 V;
4. Po potrebi diže teret (aku baterije koje su teške od 40 do 80 kg);
5. Vrši poslove nadziranja rada i funkcionalnosti elektroenergetskih sistema i otklanjanja smetnji;
6. Pravi izvještaje o svim promjenama u radu elektroenergetskih uređaja;
7. Obavlja poslove na održavanju opreme i instrumenata;
8. Radi na održavanju, servisiranju i poslovima montaže i demontaže opreme iz domena rada Službe;
9. Trenutno izvještava o svim promjenama u radu pojedinih energetskih uređaja;
10. Provodi mjere HTZ i PPZ;
11. Blagovremeno i valjano izvršavanje utvrđenih radnih zadataka.
Kratak opis poslova za radno mjesto pod 4):
1. Radi na terenu (rad se odvija u nepovoljnim mikroklimatskim uslovima i pod nepovoljnim uticajem atmosferskih uslova na otvorenom prostoru, niske temperature zimi i visoke temperature ljeti);
2. Radi na održavanju mašinskih instalacija na BS (izlaganje nejonizirajućim elektromagnetnim zračenjima);
3. Radi sa štetnim hemijskim elementima i jedinjenjima (freon, acetilen…), poslovi pri održavanju klima uređaja, agregatskih postrojenja;
4. Radi u objektima gdje je buka od klimatskih uređaja koji neprestano rade;
5. Povremeno radi sa naftnim derivatima u smislu pretakanja i dopunjavanja agregata;
6. Vrši nadzor, upravljanje i manje tekuće održavanje mašinskih energetskih uređaja i instalacija, trenutno izvještava o stanju i smetnjama na glavnim objektima;
7. Učestvuje u poslovima na demontaži starih i montaži novih mašinskih instalacija;
8. Provodi mjere PPZ i HTZ.
I OPŠTI USLOVI
(za sva radna mjesta):
– da je kandidat državljanin Bosne i Hercegovine,
– da ima opštu zdravstvenu sposobnost za obavljanje poslova navedenog radnog mjesta (samo kandidat koji bude izabran dužan je u roku od 5 (pet) dana od dana konačnosti Odluke o prijemu u radni odnos, dostaviti ljekarsko uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti, kao dokaz da njegovo zdravstveno stanje i psihofizičke sposobnosti odgovaraju svim uslovima radnog mjesta, a koje nije starije od 3 (tri) mjeseca).
II POSEBNI USLOVI:
Za radno mjesto pod 1)
a) SSS (IV stepen stručne spreme) – sa završenom srednjom mašinskom školom ili drugom odgovarajućom srednjom školom mašinsko tehničkog smjera,
b) bez radnog iskustva u trajanju do 6 (šest) mjeseci ili sa radnim iskustvom u trajanju od minimalno 6 (šest) mjeseci, nakon sticanja potrebne stručne spreme,
c) položen ispit za rukovanje gasnim instalacijama i
d) vozačka dozvola za “B” kategoriju.
Za radno mjesto pod 2)
a) VSS (VII stepen stručne spreme ili visoko obrazovanje prvog ili drugog ciklusa stečeno po Bolonjskom sistemu studiranja sa 240 ECTS bodova u istoj struci) – sa završenim Elektrotehničkim fakultetom (smjer energetika ili elektronika-automatika) ili Mašinskim fakultetom (smjer energetika),
b) bez radnog iskustva u trajanju do 1 (jedne) godine ili sa radnim iskustvom u trajanju od najmanje 1 (jedne) godine, nakon sticanja potrebne stručne spreme,
c) položen stručni ispit iz oblasti mašinska energetika ili KGH (klima, grijanje i hlađenje),
d) vozačka dozvola za “B” kategoriju.
Za radno mjesto pod 3)
a) SSS (IV stepen stručne spreme) – sa završenom srednjom elektrotehničkom ili mašinskom školom ili drugom odgovarajućom srednjom školom tehničkog smjera,
b) bez radnog iskustva u trajanju do 6 (šest) mjeseci ili sa radnim iskustvom u trajanju od minimalno 6 (šest) mjeseci, nakon sticanja potrebne stručne spreme i
c) vozačka dozvola za “B” kategoriju.
Za radno mjesto pod 4)
a) KV (III stepen stručne spreme) – sa završenom srednjom mašinskom školom ili drugom odgovarajućom srednjom školom mašinskog smjera,
b) bez radnog iskustva u trajanju do 6 (šest) mjeseci ili sa radnim iskustvom u trajanju od minimalno 6 (šest) mjeseci, nakon sticanja potrebne stručne spreme i
c) vozačka dozvola za “B” kategoriju.
III NAČIN PRIJAVE (za sva radna mjesta):
Kandidat je dužan dostaviti svojeručno potpisanu prijavu, uz koju je poželjno dostaviti biografiju (CV) .
Uz prijavu se obavezno dostavlja original ili ovjerena kopija slijedećih dokaza:
– Diploma o završenom školovanju, kao dokaz o posjedovanju tražene stručne spreme – za radna mjesta pod 1), 3) i 4)
– Diploma/diplome o posjedovanju tražene stručne spreme – za radno mjesto pod 2),
– Dodatak diplomi/diplomama (za kandidate koji su završili studij po Bolonjskom sistemu studiranja) – za radno mjesto pod 2),
(Napomena: Kandidati koji su završili I ciklus studija u trajanju od 6 (šest) semestara po Bolonjskom sistemu studiranja i stekli 180 ECTS bodova, dužni su dostaviti diplome i dodatak diplomama I i II ciklusa studija u istoj struci.) Kandidati koji su u toku trajanja I ciklusa studija po Bolonjskom sistemu studiranja stekli 240 ECTS bodova, nisu dužni dostaviti diplomu i dodatak diplomi za II ciklus studija. Kandidati koji dostavljaju diplome inostrane visokoškolske kvalifikacije obavezani su dostaviti rješenje o nostrifikaciji diplome izdato od strane nadležnog organa (ukoliko je riječ o Bolonjskom sistemu studiranja, rješenje obavezno treba da sadrži i broj stečenih ECTS bodova).
– Uvjerenje o državljanstvu (koje nije starije od šest mjeseci) – za sva radna mjesta,
– Dokaz o položenom stručnom ispitu iz oblasti rukovanja gasnim instalacijama, položen nakon sticanja javnim oglasom zahtijevanog stepena stručne spreme – za radno mjesto pod 1). – Dokaz o položenom stručnom ispitu iz oblasti mašinska energetika ili KGH (klima, grijanje i hlađenje), položen nakon sticanja javnim oglasom zahtijevanog stepena stručne spreme – za radno mjesto pod 2).
– Dokaz o posjedovanju vozačke dozvole „B“ kategorije – za sva radna mjesta.
NAPOMENA I:
U slučaju da, u toku postupka izbora kandidata za prijem u radni odnos, neki od kandidata ostvare jednak broj bodova, prednost pri zapošljavanju pod jednakim uvjetima u skladu sa Zakonom o pravima boraca i članovima njihovih porodica („Sl. novine FBiH“, br. 33/2004, 56/2005, 70/2007, 9/2027 i 29/2022) imat će kandidat koji ima svojstvo demobiliziranog branioca, člana porodice demobiliziranog branioca, djeteta šehida – poginulog branioca, umrlog ratnog vojnog invalida, ili umrlog dobitnika ratnog priznanja i odlikovanja.
Prednost pri zapošljavanju pod jednakim uvjetima kandidat ostvaruje, samo ukoliko pored opštih i posebnih uslova javnog oglasa, ispunjava i sljedeće:
– da je nezaposleno lice i
– da je demobilizirani branilac ili član njegove porodice, ili da je dijete šehida – poginulog branioca, umrlog ratnog vojnog invalida ili umrlog dobitnika ratnog priznanja i odlikovanja.
Prednost pri zapošljavanju pod jednakim uvjetima kandidati dokazuju dostavljanjem sljedećih dokaza:
– Uvjerenje o statusu nezaposlenog lica izdato od nadležnog organa za vođenje evidencije o nezaposlenim licima, ne starije od 15 dana od dana izdavanja i
– Rješenje/uvjerenje nadležnog organa o priznavanju svojstva demobiliziranog branioca, člana porodice demobiliziranog branioca, svojstva djeteta šehida-poginulog branioca, umrlog ratnog vojnog invalida ili umrlog dobitnika ratnog priznanja i odlikovanja.
NAPOMENA II:
a) Svi traženi dokumenti moraju biti original ili ovjerena kopija.
b) Prijava kandidata koja ne bude svojeručno potpisana odbacit će se kao neuredna.
c) Prijava kandidata koja ne bude sadržavala sve dokaze zahtijevane javnim oglasom odbacit će se kao nepotpuna.
d) Neuredne, nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.
e) Sa kandidatima za radno mjesto pod 2) čije prijave budu blagovremene, uredne i potpune održati će se pismeni i usmeni ispit, dok Komisija za izbor kandidata za prijem u radni odnos može Planom rada predvidjeti održavanje i praktičnog ispita, a o čemu će kandidati biti blagovremeno obaviješteni.
f) Sa kandidatima za radna mjesto pod 1), 3) i 4) čije prijave budu blagovremene, uredne i potpune održati će se usmeni ispit, dok Komisija za izbor kandidata za prijem u radni odnos može Planom rada predvidjeti održavanje i pismenog i/ili praktičnog ispita, a o čemu će kandidati biti blagovremeno obaviješteni.
g) Kandidati koji se ne odazovu/ ne pristupe svim ispitima koji su predviđeni Planom rada Komisije, gube pravo na učešće u daljem postupku izbora kandidata.
h) Kandidat se sa jednom prijavom/kovertom može prijaviti samo na jedno radno mjesto.
i) Generalni direktor zadržava pravo da obavi razgovor sa kandidatima sa Liste uspješnih kandidata, a u svrhu dodatnog upoznavanja i adekvatnijeg izbora novih radnika.
IV Rok za podnošenje prijava na ovaj javni oglas je do 19.01.2026. godine.
Prijave sa dokazima o ispunjavanju uslova traženih javnim oglasom, dostavljaju se u zatvorenoj koverti neposredno na protokol Dioničkog društva BH Telecom Sarajevo ili putem pošte na adresu:
Dioničko društvo BH Telecom Sarajevo
Sa naznakom ”Prijava na javni oglas na radno mjesto
(navesti broj i naziv radnog mjesta)
u Izvršnoj direkciji za tehnologiju i razvoj servisa– ne otvarati“
ul. Franca Lehara 7
71000 Sarajevo
Dokumentacija priložena uz prijavu će se čuvati 1 (jednu) godinu nakon izvršenog izbora kandidata (u slučaju sudskog spora, dok traje spor), te istu kandidat može, uz prethodno podneseni zahtjev, preuzeti na protokolu Dioničkog društva BH Telecom Sarajevo nakon okončanja
javnog oglasa. Zahtjev za izuzimanje dokumentacije kandidat može podnijeti u roku od 1 (jedne) godine od dana izbora kandidata, putem protokola Dioničkog društva BH Telecom Sarajevo na naprijed navedenoj adresi, nakon čega će dostavljena dokumentacija biti uništena.
Dioničko društvo BH Telecom Sarajevo će lične podatke kandidata dostavljene u prijavi i prijavnoj dokumentaciji obrađivati u svrhu provođenja postupka prijema novog radnik.
Upute za apliciranje na javne oglase u Dioničkom društvu BH Telecom Sarajevo možete naći na sljedećem linku: https://www.bhtelecom.ba/karijera/.
